关于社区街道考核的工作总结报告范文 关于社区街道考核的工作总结报告 社区街道考试
在过去的一年里,[社区街道名称]社区街道职业在上级部门的正确领导下，在全体职业人员的共同努力下，按照年初的总体部署和要求，以”____”为目标，以为民服务为宗旨，紧紧围绕中心职业，突出职业重点，狠抓职业落实，圆满完成了年初制定的各项目标任务，为拓展资料经验，发扬成绩，克服不足，现将一年来的职业情况拓展资料如下：
职业开展情况
- 加强组织领导，明确职业责任成立了以街道党工委书记为组长的考核职业领导小组，明确了各部门的责任分工，形成了一级抓一级、层层抓落实的职业格局，制定了详细的职业规划和考核办法，确保考核职业有章可循、有据可依。
- 加大宣传力度，营造良好气氛通过悬挂横幅、张贴标语、发放宣传资料等形式，广泛宣传考核职业的目的、意义和内容，进步了居民群众对考核职业的知晓率和参与度，利用社区微信公众号、居民微信群等平台，及时发布考核职业动态，为考核职业营造了良好的舆论气氛。
- 严格考核程序，确保公平公正按照”听、看、查、访、评”的程序，对社区职业人员的德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考核，在考核经过中，坚持实事求是、客观公正的规则，认真听取社区居民的意见和建议，确保考核结局诚实可靠。
- 强化结局运用，激发职业热诚根据考核结局，对表现杰出的社区职业人员进行表彰奖励，并将考核结局作为评先评优、晋升职务的重要依据，对考核中发现的难题，及时进行整改，促进了社区职业人员职业作风的转变和职业能力的提升。
存在的难题和不足
- 想法认识不够到位部分社区职业人员对考核职业的重要性认识不足，存在敷衍塞责、应付了事的现象。
- 职业创新不够部分社区职业人员职业技巧单一，缺乏创新觉悟，不能很好地满足居民群众的需求。
- 服务觉悟不够强个别社区职业人员服务态度生硬，职业效率不高，不能及时为居民群众排忧解难。
改进措施
- 加强培训教育定期组织社区职业人员进行业务培训和想法教育，进步他们的业务水平和服务觉悟。
- 创新职业方式鼓励社区职业人员创新职业方式技巧，积极探索符合社区实际的职业模式，进步职业效率和质量。
- 强化监督考核建立健全监督考核机制，加强对社区职业人员的日常监督和考核，及时发现和难题解决，确保考核职业取得实效。
下一步职业规划
- 加强基层党组织建设以提升组织力为重点，突出政治功能，把社区党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革进步的坚定战斗堡垒。
- 推进社区治理创新坚持以人民为中心的进步想法，以满足人民群众美好生活需要为出发点和落脚点，以解决突出难题为突破口，积极探索社区治理新模式，不断进步社区治理水平。
- 提升社区服务能力围绕居民群众的需求，不断优化服务内容和方式，进步服务质量和水平，增强居民群众的获得感和快乐感。
- 加强社区职业者队伍建设通过公开招聘、选拔任用、培训进步等方式，不断优化社区职业者队伍结构，进步队伍素质，打造一支专业化、职业化的社区职业者队伍。
在过去的一年里,我们在社区街道考核职业中取得了一定的成绩，但也存在一些难题和不足，在今后的职业中，我们将进一步拓展资料经验，查找不足，不断改进职业技巧，进步职业水平，为推动社区街道各项事业进步做出更大的贡献。
